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銀金達集團組織召開2022年高層述職暨總結表彰大會——戰(zhàn)略引領謀發(fā)展 創(chuàng)新驅(qū)動譜新篇
發(fā)布時間:2023-01-30 13:59:41瀏覽量:2747

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律回春暉漸,萬象始更新。為認真總結2022年各項工作開展的成績與不足,明確2023年戰(zhàn)略發(fā)展目標和工作思路,同時表彰先進,鼓舞士氣,1月28日,銀金達集團在新材料會議室組織召開2022年高層述職暨總結表彰大會,董事長閆銀鳳、集團高管、各子(分)公司總經(jīng)理及高層管理人員、集團各中心負責人、以及先進集體和個人出席本次會議。本次大會由集團副總裁韓仲喜主持。


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集團副總裁韓仲喜


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集團黨委副書記、工會主席楊鳳瑞


大會第一項,對銀金達集團2022年度的先進集體和個人進行表彰,由集團黨委副書記、工會主席楊鳳瑞宣讀銀金達集團表彰決定,董事長閆銀鳳為取得突出成績的先進集體和個人進行頒獎,并合影留念。


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大會第二項,董事長閆銀鳳與各子(分)公司總經(jīng)理簽訂2023年目標責任書。


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大會第三項,黨委書記、董事長閆銀鳳進行總結和部署。


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黨委書記、董事長閆銀鳳


首先,閆總對各經(jīng)營板塊指標完成及總部各中心工作成果進行回顧,閆總說到,2022年受俄烏局勢、疫情因素影響,取得目前成績實屬來之不易,我們一定要從成功的地方汲取經(jīng)驗,鞏固成績、擴大成果。


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其次,閆總從戰(zhàn)略目標、管理提升、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、業(yè)務開拓、干部隊伍五個方面對銀金達未來進行展望和工作部署。閆總表示,我們踐行“國家戰(zhàn)略企業(yè)化”,要意識到“專精特新”和“雙碳”的大趨勢,要緊跟“不進則退,慢進亦退”的時代潮流,要注重創(chuàng)新驅(qū)動、科技引領、共贏共生,要堅定國際型、科技型、跨界型的發(fā)展大方向,要堅守我們的“雙百”目標。我們的干部隊伍一定要堅持“三結合五查找”,高效協(xié)同,由我的變成我們的。


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最后,閆總殷切期望,各位在過去一年為銀金達付出的努力有目共睹,在新的一年,要以飽滿的熱情、昂揚的斗志、拼搏進取的精神,扎實投入工作中,并衷心祝愿全體員工及家人新的一年身體健康、工作順利、闔家幸福!


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大會第四項,各子(分)公司總經(jīng)理進行年終述職匯報,圍繞年度內(nèi)自身履職能力、成長和不足、2023年工作思路等方面,新材料公司常務副總經(jīng)理申鵬、彩印公司總經(jīng)理邢全亮、銀源聚創(chuàng)公司總經(jīng)理沙連峰、武陟分公司總經(jīng)理火新勝、創(chuàng)新中心總經(jīng)理黃曉謹、研究院院長王果連依次述職。


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新材料公司常務副總經(jīng)理申鵬


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彩印公司總經(jīng)理邢全亮


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銀源聚創(chuàng)公司總經(jīng)理沙連峰


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武陟分公司總經(jīng)理火新勝


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創(chuàng)新中心總經(jīng)理黃曉謹


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研究院院長王果連


會議最后,集團副總裁韓仲喜表示,會后要求各經(jīng)營公司、集團本部各中心對董事長的講話精神進行組織學習和貫徹落實,并結合各自的年度經(jīng)營(工作)目標,將2023年度的各項工作任務進一步分解壓實和落實,確保2023年度集團戰(zhàn)略目標的有效達成,為實現(xiàn)集團整體突破奠定良好的戰(zhàn)略基礎。


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乘勢而上開新局,砥礪奮進譜新篇。2023年將是攻堅克難,充滿挑戰(zhàn)的一年,也將是充滿希望、播種未來的一年。銀金達已然站在新的歷史起點,銀金達人唯有堅定信心、迎難而上、主動作為,以“事在人為”的拼搏精神,定能書寫銀金達發(fā)展的全新篇章。

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